Micron’un Taoyuan sendikası, üyelerinin yüzde 88,3’ünün onayını alarak grev yetkisi kazandı. Grev tarihi henüz belirlenmedi; sendika, takvimi netleştirdikten sonra üyeleri bilgilendirmeyi değerlendiriyor.
Oylama 1-6 Ekim’de yapıldı. Toplam 2.258 üyeden 2.012’si oy kullandı ve katılım oranı yüzde 89,1 oldu. 1.994 oy grev lehine, 14 oy aleyhine kullanılırken 4 oy geçersiz sayıldı.
Tayvan Merkez Haber Ajansı, sendikanın grev yetkisini 7’sinde duyurduğunu bildirdi. Sendika, grev zamanını belirlediğinde üyelerine kısa mesajla haber vermeyi planladığını açıkladı.
Performans primleri ve kâr paylaşımı, işçi ve işveren arasındaki temel anlaşmazlık konuları. Taoyuan ve Taichung sendikaları, FY2026 faaliyet kârının yüzde 15’inin mevcut prim sistemine ek olarak tek seferlik bonus şeklinde ödenmesini istiyor. Ayrıca FY2027’den itibaren faaliyet kârının yüzde 15’inin çeyrek dönemlere bölünerek dağıtılacağı bir sistem talep ediyor. Talepler arasında bedavacılığın önlenmesi ve misilleme yapılmaması da yer alıyor.
Sendika, ilk yıl verilecek tek seferlik bonusun Tayvan’daki çalışan başına yaklaşık 83 aylık maaşa karşılık geleceğini tahmin etti. Micron’un 11 Eylül’de açıkladığı Tayvan’daki üretim çalışanlarına yönelik toplam ödeme ise 35-68 aylık maaş tutarındaydı. İlk rakam ek bonusu, ikincisi toplam ödemeyi ifade ettiği için iki tutarı doğrudan karşılaştırmak mümkün değil.
Micron yönetim kurulu 8-9 Ekim’de ABD saatine göre toplanacak. Sendika, toplantıların ardından taleplerine ilişkin somut bir yanıt verilmesini bekliyor.
Sendika, çalışanları 19 Ekim’deki işçi örgütleri mitingine izin alarak katılmaya çağırdı ancak bunu resmî grev olarak nitelendirmedi. Taichung fabrikasındaki sendika ayrı bir örgüt ve henüz grev yetkisi almadı. Bu sendikanın iş uyuşmazlığı arabuluculuğundaki ikinci görüşmesi 22 Ekim’de yapılacak.
Yorum 0