Dünya genelinde Web3 iş gücü piyasası hızla büyürken, blokzincir sektöründe en yüksek maaşı alan meslek grupları da netleşmeye başladı. *Web3 sektöründeki yüksek gelir grupları*, genellikle yüksek gelir yaratma kapasitesine veya ileri düzey uzmanlığa sahip alanlarda toplanıyor. Hızla değişen piyasa koşullarına hassas olan kuantitatif (quant) trader’lardan, yüz milyonlarca liralık anlaşmaları sonuçlandıran broker’lara ve platform güvenliğini sağlayan denetçilere kadar geniş bir yelpazeye yayılıyorlar.
Kripto hedge fonlarında veya algoritmik piyasa yapıcı firmalarda çalışan orta seviye kuant araştırmacılar ve trader’lar, yıllık bazda 180 bin ila 325 bin dolar (yaklaşık 2,5 ila 4,5 milyon TL) arasında bir maaş alabiliyor. Buna PnL (kar-zarar) bazlı primler eklendiğinde toplam maaş (Total Compensation/TC) 425 bin dolar (yaklaşık 5,9 milyon TL) seviyesine çıkabiliyor. Geleneksel finans piyasalarından bu tür pozisyonlara geçiş yapan uzmanların sayısının da kayda değer olduğu görülüyor.
Hukuk departmanları ve üst düzey uyum sorumluları (CCO), düzenleyici risklere karşı pozisyon alma ve iç denetim konularında kritik görevler üstleniyor. Bu gibi rollerin yıllık toplam maaşları 500 bin dolara (yaklaşık 6,95 milyon TL) kadar çıkabiliyor ve genellikle şirket hissesi şeklinde ek ödemelerle destekleniyor. Özellikle Amerika Birleşik Devletleri ve Birleşik Krallık gibi düzenlemelerin güçlü olduğu ülkelerde bu pozisyonlara olan talep oldukça yüksek.
Sosyal medya temelli bir kariyer oluşturan influencer’lar, gelir sıralamasında üst sıralarda yer alıyor. Takipçi kitlesiyle etkileşime girerek sponsor anlaşmaları yapıp yılda onlarca milyon liralık kazanç elde etmek mümkün. Ancak *yüksek kazanç kadar yüksek risk* de içerdiği için, projelerin şeffaflığı ve yasal belirsizlikler nedeniyle temkinli olunması gerekiyor.
Finansal denetim ve muhasebe işleriyle ilgilenen uzmanların yıllık maaşı ortalama 150 bin dolar (yaklaşık 2 milyon TL) seviyesinde. Ancak, sistemlerdeki kritik güvenlik açıklarını keşfettiklerinde aldıkları *bug bounty* (hata ödülü) ödemeleri astronomik rakamlara ulaşabiliyor. Geçmişte yüz milyonlarca liralık ödüller kazanan örnekler bulunuyor. Bu kişiler, platformların toplam kilitli varlıkları (TVL) için hayati önem taşıyan bireyler olarak kabul ediliyor.
Broker’lar ise işlem yapma bağlantıları ve kar marjları sayesinde en aktif gelir modellerinden birine sahip. İşlem hacmi üzerinden genellikle yüzde 1 ila 3 arasında komisyon kazandıkları için, büyük çaplı anlaşmalarda aylık gelirleri milyonlarca lirayı bulabiliyor. Özellikle *Bitcoin(BTC) madenciliği* ekipmanlarının barındırma hizmetleri ve altyapı satışlarında etkin şekilde rol alıyorlar.
Bu nedenle, *Web3 sektöründeki yüksek gelirli meslekler* büyük oranda gelir üretimiyle doğrudan bağlantılı ve bu gelirler piyasa şartları ve token fiyatlarındaki oynaklıklardan ciddi derecede etkilenebiliyor. Maaş sistemleri sadece sabit maaşla sınırlı kalmayıp; token ödemeleri, hisse hakkı ve performans bonusları gibi çeşitli bileşenlerden oluşan hibrit bir yapı taşıyor. Bu da Web3 istihdamını geleneksel sektörlerden ayıran temel unsurlardan biri haline getiriyor.
Web3 ekosistemi şu anda dünya genelinde yaklaşık 460 bin kişiye istihdam sağlıyor ve son bir yıl içinde 100 bin civarı yeni çalışan bu alana dahil oldu. Uzaktan çalışma imkanlarının yaygın olması ve ABD ile İngiltere gibi hukuk ve finans altyapısının gelişmiş olduğu ülkelerde işe alımlar hala oldukça canlı.
Kripto piyasasının *uzmanlık gerektiren ve yüksek risk-yüksek getiri* yapısına dayalı gelir modeli doğrultusunda, yüksek maaşlı pozisyonların yeniden şekillenmekte olduğu görülüyor. Bu eğilim, önümüzdeki dönemde geleneksel finans dünyasındaki profesyonellerin Web3 alanına geçişini daha da hızlandırabilir.
Yorum 0