ChangXin Tech’te 56 milyar dolarlık bonus planı yönetim denklemine girdi

Çinli yarı iletken şirketi ChangXin Tech’in halka arzından sonra kurucu Zhu Yiming(Zhu Yiming) tarafından çalışanlara ayrılması taahhüt edilen ödül paketinin değeri 56 milyar dolara (yaklaşık 7,8 trilyon won) ulaştı.

PANews, 27’sinde Bloomberg Billionaires Index’e dayandırdığı haberinde, ChangXin Tech’in borsaya açılmasının ardından Zhu Yiming’in servetinin yaklaşık yüzde 300 artarak 13,9 milyar dolara (yaklaşık 19,5 trilyon won) çıktığını bildirdi. Zhu Yiming, mayıs ayında yayımlanan halka arz izahnamesinde 767,9 milyon hissenin çalışan teşvik planı için devredileceğini taahhüt etmişti.

ChangXin Tech hisseleri işlem gördüğü ilk gün yüzde 466 yükselince, söz konusu payların değeri 56 milyar dolara çıktı. Bu tutar, Zhu Yiming’in servetinin yaklaşık yüzde 40’ının çalışan bonuslarına ayrılması anlamına geliyor.

Plan şirket içinde güçlü bir teşvik olarak öne çıksa da kurumsal yönetim açısından bazı soru işaretleri taşıyor. Bonus programında △ödemelerin 3 yıl sonra başlaması △10 yıla yayılması △hak sahiplerinin net biçimde açıklanmaması gibi koşullar bulunuyor.

ChangXin Tech’in 2025 sonu itibarıyla toplam 19.298 çalışanı vardı. Zhu Yiming ayrıca 10 yıl boyunca şirketteki payını azaltmama sözü verdi. Bu nedenle 56 milyar dolarlık çalışan bonusu, halka arz sonrası servet artışının yanında şirketin yönetim dengeleri ve uzun vadeli teşvik yapısı açısından da yakından izlenecek.