144 milyon won: SK Hynix'te ortalama maaş yüzde 23 arttı

SK Hynix'te (000660) bu yılın ilk yarısında çalışan başına ortalama maaş 144 milyon won'a ulaştı. Geçen yılın aynı dönemine kıyasla 27 milyon won artan bu rakam, yaklaşık yüzde 23'lük bir yükselişe karşılık geliyor.

SK Hynix'in 14'ünde (yerel saatle) kamuya açıkladığı yarıyıl raporuna göre, şirketin toplam çalışan sayısı bu yılın ilk yarısında 36.150 kişiye ulaştı. Bu rakam, geçen yılın aynı döneminde kaydedilen 33.625 kişiye göre yaklaşık 2.500 kişilik bir artışa işaret ediyor.

Çalışan sayısı ile 'ortalama maaş' aynı anda yükselmiş oldu. SK Hynix, Güney Kore'nin bellek çipi üretiminde öne çıkan başlıca yarı iletken şirketlerinden biri olarak biliniyor.

Ortalama maaştaki artış, yarı iletken sektöründeki toparlanma ve yapay zeka(AI) bellek çiplerine yönelik talebin genişlemesiyle birlikte gelen performans ödemeleriyle bağlantılı görülüyor. TokenPost daha önce, Güney Kore borsasının Samsung Electronics(005930) ve SK Hynix gibi büyük yarı iletken hisselerine ne ölçüde bağımlı olduğunu ele almıştı.

Yarıyıl raporunda üst düzey yöneticilerin ücretleri de kamuya açıklandı. SK Hynix CEO'su Kwak Noh-jung(곽노정), bu yılın ilk yarısında toplam 26 milyar 95 milyon won kazandı. Bu tutar; 1 milyar 250 milyon won maaş, 20 milyar 455 milyon won prim, hisse senedi alım opsiyonu kullanımından elde edilen 4 milyar 379 milyon won kazanç ve 1 milyon won diğer çalışma gelirinden oluşuyor.

SK Hynix'ten yapılan açıklamada, primdeki büyük artışın nedenine ilişkin şu ifadeler kullanıldı: 'Geçmişte belirlenen uzun vadeli performans ödülünü içeren bu ücret, yapay zeka döneminde şirketimizin hisse fiyatındaki büyük yükselişi yansıtıyor.' Şirket sözcüsünün açıklaması, primin bir kısmının hisse bazlı tazminattan geldiğini ve kesinleşen miktarın şirket hissesi olarak ödendiğini gösteriyor.

SK Hynix Baş Teknoloji Sorumlusu (CTO) Cha Sun-yong(차선용) ise bu yılın ilk yarısında toplam 10 milyar 940 milyon won ücret aldı. Bu tutarın dağılımı; 550 milyon won maaş, 6 milyar 10 milyon won prim, 4 milyar 379 milyon won hisse senedi alım opsiyonu kazancı ve 1 milyon won diğer çalışma geliri şeklinde gerçekleşti.

Yarıyıl raporu, halka açık şirketlerin yılın ilk altı ayına ait mali durumunu, çalışan bilgilerini ve yönetici ücretlerini düzenli olarak kamuoyuyla paylaştığı bir kamuyu aydınlatma belgesi. Bu son raporda, çalışanların ortalama maaşı ile üst düzey yöneticilerin ücretleri aynı zaman dilimi esas alınarak açıklandı.

Açıklanan başlıca rakamlar şöyle: ortalama maaş 144 milyon won, toplam çalışan sayısı 36.150 kişi, CEO Kwak Noh-jung'un ücreti 26 milyar 95 milyon won. CTO Cha Sun-yong'un bu yılın ilk yarısındaki ücreti ise 10 milyar 940 milyon won olarak açıklandı.